Federalna agencija za zapošljavanje (BA) u Nemačkoj mogla bi sutra objaviti da je broj nezaposlenih prešao tri miliona, što bi predstavljalo prvi takav slučaj u poslednjih 15 godina. Ova alarmantna informacija dolazi iz analize koju je objavio nemački Bild, a stručnjaci upozoravaju na ozbiljnost situacije na tržištu rada.
Klaus Volrabe iz instituta Ifo naglašava da „tržište rada ne izlazi iz krize“, dodajući da kompanije postaju sve opreznije kada je reč o zapošljavanju. Ova opreznost postaje sve očiglednija, posebno u sektorima poput automobilske industrije, koja je izgubila 50.000 radnih mesta u poslednjih godinu dana. Stručnjaci predviđaju dalji pad zaposlenosti usled povećanih tarifa u SAD-u, koje su uvedene pod administracijom bivšeg predsednika Donalda Trampa.
Slični problemi se beleže i u mašinstvu, gde se očekuje gubitak jednog od pet radnih mesta do 2029. godine, a razlozi su konkurencija iz Kine i promene u globalnom tržištu. Hemijska industrija takođe trpi, s hiljadama radnih mesta koja su ugrožena. Kompanija Evonik najavljuje smanjenje od 1.500 radnih mesta, dok će konkurentska firma Lankses otpustiti skoro 500 radnika.
Glavni ekonomista Komercbanke, Jerg Kremer, ističe da su proizvodni sektori, uključujući metalsku, elektroindustriju, automobilsku industriju, kao i čeličnu i hemijsku industriju, posebno pogođeni gubitkom radnih mesta. Rastući troškovi, posebno za energiju i radnu snagu, primoravaju mnoge kompanije da se suoče s rizikom od bankrota i zatvaranja, što dodatno komplikuje situaciju na tržištu rada.
U maloprodaji i ugostiteljstvu, takođe se beleži opadanje broja zaposlenih, jer potrošači smanjuju potrošnju i štede novac. Ipak, IAB barometar zapošljavanja je juče zabeležio blagi porast, dostigavši 100,7 poena, što može ukazivati na mogući oporavak tržišta rada u narednim mesecima.
Nemački ekonomisti, uključujući Ferdinanda Dudenhefera, stručnjaka za automobilsku industriju, Klaus Volrabe iz instituta Ifo i Jerg Kremera iz Komercbanke, upozoravaju da Nemačka mora da se suoči sa ozbiljnim ekonomskim izazovima. Ako se ne preduzmu odgovarajući koraci, tržište rada će i dalje biti pod pritiskom, a gubici radnih mesta bi mogli postati trajniji.
Ova situacija zahteva hitnu reakciju vlade i poslovnog sektora, kako bi se stabilizovalo tržište rada i očuvala ekonomska stabilnost. U svetlu ovih izazova, budućnost nemačkog tržišta rada ostaje neizvesna, a stručnjaci pozivaju na proaktive mere koje bi mogle pomoći u prevazilaženju trenutne krize.
