U Nemackoj su 2023. i 2024. godine zabelezeni rekordan rast plata, prema podacima Saveznog zavoda za statistiku. Prosecne zarade su porasle od 10 do 13 procenata u odnosu na pre dve godine, iako ova povecanja nisu u potpunosti usklađena sa inflacijom. Stručnjaci ističu da to ne znači automatski i veću kupovnu moć građana, ali svakako predstavlja značajan pomak na tržištu rada.
Herman Gartner iz Instituta za istraživanje tržišta rada i zanimanja (IAB) naglašava da je razvoj plata u poslednjim godinama bio „izuzetno snažan“. Ovaj rast se može pripisati povećanju minimalne zarade 2022. godine i kolektivnim pregovorima u određenim sektorima. Analiza platforme za regrutaciju Kununu, koju je ekskluzivno objavio BuzzFeed News Germany, pokazuje da su najveće povećanje plata zabeležila zanimanja u niskoplaćenim sektorima.
Prema podacima, najviše plate porasle su u zanimanjima kao što su prodavci prehrambenih proizvoda, stilisti, medicinske sestre, stručnjaci za javnu upravu, vozovođe, tehničari ortopedije i drugi. Na primer, prosečna plata prodavca prehrambenih proizvoda će porasti sa 27.715 evra u 2023. na 31.776 evra u 2025. godini, što predstavlja povećanje od 14,65%. Sličan trend se može videti i kod stilista, čija plata će porasti sa 29.630 evra na 33.954 evra.
Osim toga, rast plata se očekuje i u oblastima gde postoji manjak radne snage. Gartner ukazuje da će poslodavci u tim sektorima biti primorani da ponude konkurentnije zarade kako bi privukli potrebne kadrove. Branše sa potencijalom za dalji rast plata uključuju informacione tehnologije, metaloprerađivačku industriju, industriju plastike, transport i logistiku, kao i građevinski sektor.
U zdravstvu, zbog starenja stanovništva i hroničnog nedostatka osoblja, takođe se očekuje rast plata. Ovaj trend može doprineti poboljšanju uslova rada i privlačenju većeg broja radnika u ove sektore.
Iako su povećanja plata značajna, važno je napomenuti da ona ne garantuju automatski i povećanu kupovnu moć. Inflacija može umanjiti stvarnu vrednost tih povećanja, što može uticati na svakodnevni život građana. Stručnjaci preporučuju da se prate kretanja na tržištu rada i ekonomske prilike kako bi se bolje razumele promene u platama i njihov uticaj na životni standard.
U zaključku, rast plata u Nemačkoj je svakako pozitivan korak, ali je važno da se uzme u obzir i kontekst inflacije i drugih ekonomskih faktora. S obzirom na to da se očekuje dalji rast u određenim sektorima, radnici bi mogli imati priliku za bolje uslove rada i veće zarade u budućnosti.
